69,3372 75,4062 86.66
Снег, Частично облачно -13°
Частично облачно -14°
Частично облачно -10°
: 45 30 января 2023

В Югре увеличилось число компаний с «жестким» типом корпоративной культуры

Окончание пандемии спровоцировало в Югре рост числа компаний с «жестким» типом корпоративной культуры

В Югре увеличилось число компаний с «жестким» типом корпоративной культуры
1777
1 минута
Окончание пандемии спровоцировало в Югре рост числа компаний с «жестким» типом корпоративной культуры. Причем, согласно опросу сервиса SuperJob, работать в таких организациях хотели бы всего 4% опрошенных, 86- предпочитают работать в компании с «мягким» типом корпоративной культуры.

«Чем добрее почва, тем лучше урожай», — отмечают респонденты.

Остальные 10% не пришли к единому мнению: «На предприятии должен быть порядок, без перекосов в сторону излишней мягкости или агрессивности».

Любопытно, что «жесткий» тип корпоративной культуры чаще всего выбирали респонденты с высоким доходом. Так, среди югорчан с доходом свыше 80 тысяч рублей «жесткий» тип выбрали 12% опрошенных, а среди тех, кто зарабатывает менее 50 тысяч – только 3%.

«Жесткость» в управлении больше свойственная выбору мужчин, а также молодежи до 34 лет.

Сейчас «жесткий» тип корпоративной культуры распространяется на 11% компаний Югры. 62% относятся к «мягкому» типу: им свойственна взаимопомощь, доверие, честность по отношению к сотрудникам, клиентам и конкурентам.


Автор: Юлия Захарова
Фото: theparagraph.ru
Array
(
    [BLOG_USE] => 1
    [BLOG_FROM_AJAX] => 
    [ELEMENT] => Array
        (
            [ID] => 4762
            [~ID] => 4762
            [IBLOCK_ID] => 1
            [~IBLOCK_ID] => 1
            [NAME] => В Югре увеличилось число компаний с «жестким» типом корпоративной культуры
            [~NAME] => В Югре увеличилось число компаний с «жестким» типом корпоративной культуры
            [PREVIEW_TEXT] => Согласно опросу сервиса SuperJob, работать в таких организациях хотели бы всего 4% опрошенных
            [~PREVIEW_TEXT] => Согласно опросу сервиса SuperJob, работать в таких организациях хотели бы всего 4% опрошенных
            [DETAIL_PAGE_URL] => /articles/society/v_yugre_uvelichilos_chislo_kompaniy_s_zhestkim_tipom_korporativnoy_kultury/
            [~DETAIL_PAGE_URL] => /articles/society/v_yugre_uvelichilos_chislo_kompaniy_s_zhestkim_tipom_korporativnoy_kultury/
            [PREVIEW_TEXT_TYPE] => html
            [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => html
            [DATE_CREATE] => 19.04.2022 14:11:36
            [~DATE_CREATE] => 19.04.2022 14:11:36
            [CREATED_BY] => 6
            [~CREATED_BY] => 6
            [PROPERTY_5_VALUE] => 4696
            [~PROPERTY_5_VALUE] => 4696
            [PROPERTY_5_VALUE_ID] => 4762:5
            [~PROPERTY_5_VALUE_ID] => 4762:5
            [PROPERTY_8_VALUE] => 
            [~PROPERTY_8_VALUE] => 
            [PROPERTY_8_VALUE_ID] => 4762:8
            [~PROPERTY_8_VALUE_ID] => 4762:8
            [LANG_DIR] => /
            [~LANG_DIR] => /
            [CODE] => v_yugre_uvelichilos_chislo_kompaniy_s_zhestkim_tipom_korporativnoy_kultury
            [~CODE] => v_yugre_uvelichilos_chislo_kompaniy_s_zhestkim_tipom_korporativnoy_kultury
            [EXTERNAL_ID] => 4762
            [~EXTERNAL_ID] => 4762
            [IBLOCK_SECTION_ID] => 10
            [~IBLOCK_SECTION_ID] => 10
            [IBLOCK_TYPE_ID] => articles
            [~IBLOCK_TYPE_ID] => articles
            [IBLOCK_CODE] => redsign_media_news_s1
            [~IBLOCK_CODE] => redsign_media_news_s1
            [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => redsign_media_news_s1
            [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => redsign_media_news_s1
            [LID] => s1
            [~LID] => s1
        )

    [ERRORS] => Array
        (
        )

    [MODULES] => Array
        (
            [iblock] => 1
            [blog] => 1
        )

    [BLOG_DATA] => Array
        (
            [BLOG_URL] => comments
            [BLOG_ID] => 1
            [BLOG_POST_ID_PROP] => 5
            [BLOG_COMMENTS_COUNT_PROP] => 8
            [BLOG_POST_ID] => 4696
            [IBLOCK_SITES] => Array
                (
                    [0] => s1
                )

        )

    [COMMENT_ID] => 4696
    [URL_TO_COMMENT] => https://stribuna.ru/articles/society/v_yugre_uvelichilos_chislo_kompaniy_s_zhestkim_tipom_korporativnoy_kultury/
    [BLOG_AJAX_PARAMS] => Array
        (
            [IBLOCK_ID] => 1
            [ELEMENT_ID] => 4762
            [URL_TO_COMMENT] => 
            [WIDTH] => 0
            [COMMENTS_COUNT] => 5
            [BLOG_USE] => Y
            [BLOG_FROM_AJAX] => Y
            [FB_USE] => N
            [VK_USE] => N
            [BLOG_TITLE] => 
            [BLOG_URL] => comments
            [PATH_TO_SMILE] => 
            [EMAIL_NOTIFY] => Y
            [AJAX_POST] => Y
            [SHOW_SPAM] => Y
            [SHOW_RATING] => N
            [RATING_TYPE] => 
            [CACHE_TYPE] => N
            [CACHE_TIME] => 0
            [CACHE_GROUPS] => Y
            [TEMPLATE_THEME] => 
            [SHOW_DEACTIVATED] => N
            [CHECK_DATES] => Y
            [USER_CONSENT] => Y
            [USER_CONSENT_ID] => 1
        )

)
  • Комментарии
Загрузка комментариев...
69,3372 75,4062 86.66
: 45 30 января 2023

онлайн подписка